英山孔家坊鄉(xiāng)：巧用“小積分”撬動宣傳寫作“大能量”

召開青年干部讀書班。通訊員 供圖

荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（通訊員 程瀟瀟）近日，走近英山縣孔家坊鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)上下呈現(xiàn)出一派比學(xué)趕超、爭先進(jìn)位的熱烈場面，“積分”這個詞一時間成為了青年干部之間討論的熱詞。

近年來，為充分激發(fā)青年干部干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力，營造“干中學(xué)、學(xué)中干”的濃厚氛圍，孔家坊鄉(xiāng)以開展積分制管理為抓手，制定《孔家坊鄉(xiāng)助力青年干部成長宣傳寫作“大比拼”活動實(shí)施方案》，通過科學(xué)定分、實(shí)時記分、正向用分，用“小積分”撬動了青年干部投身宣傳工作“大動能”。

青年干部仔細(xì)查看“積分榜”。通訊員 供圖

創(chuàng)新機(jī)制，科學(xué)定分

“要想激發(fā)青年干部宣傳寫作積極性，關(guān)鍵在于機(jī)制創(chuàng)新?！睘榇_保機(jī)制的貫徹落實(shí)，孔家坊鄉(xiāng)黨委高度重視，成立了由鄉(xiāng)黨委副書記牽頭，黨委宣傳委員、黨委組織委員具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組，并于2月3日組織召開青年干部讀書班，進(jìn)一步解讀積分細(xì)則，推進(jìn)“積分制”落地生根。

在實(shí)施過程中，該鄉(xiāng)把“過程考核”和“結(jié)果考核”有效結(jié)合起來，變“靜態(tài)考核”為“動態(tài)考核”。堅持“月積分、累計得分”，實(shí)行“一月一評比、一月一公示、月底統(tǒng)一排名”，將青年干部的宣傳成果轉(zhuǎn)換成積分。

積分制管理集物質(zhì)獎勵與精神獎勵為一體，以精神獎勵為主，物質(zhì)獎勵為輔。“被國家級媒體采用的稿件每篇計8分，省級計4分，市級計2分，縣級計1分……”積分制在“口口相傳”中影響著每位青年干部，也激勵著大家對標(biāo)先進(jìn)、爭先進(jìn)位，向更高級別的媒體傳播好聲音。

動態(tài)記錄，實(shí)時積分

在該鄉(xiāng)公示欄上，“孔家坊鄉(xiāng)青年干部宣傳效果積分排行表”整齊劃一，底部“孔家坊鄉(xiāng)宣傳寫作‘積分制’管理制度”條理清晰，積分獲得情況一目了然，讓青年干部的宣傳寫作成果有了“看得到、算得清、比得著”的量化標(biāo)準(zhǔn)。

就在本月初，該鄉(xiāng)召開青年干部宣傳寫作“大比拼”工作部署會，將2022年度青年干部宣傳成果積分情況進(jìn)行了通報，青年干部們紛紛拿起了手中的計算工具比積分、比排名、比成效，合計著誰獲得的積分最多，誰的宣傳成果最顯著，反響空前熱烈。

“宣傳工作不能長期倚靠個別同志‘單打獨(dú)斗’，推行‘積分制’，一方面是為了調(diào)動青年干部宣傳寫作的積極性，讓青年在寫作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中鍛煉、在鍛煉中成才，另一方面，也是為了提高信息宣傳的質(zhì)量，營造‘百花齊放’的良好氛圍?！痹撪l(xiāng)黨委書記胡鳳平強(qiáng)調(diào)。

激勵引導(dǎo)，正向用分

“平時多關(guān)注機(jī)關(guān)工作中的一些大小事，多學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的宣傳成果，就能為寫稿積累素材，從比較新穎的切入點(diǎn)把常規(guī)性工作寫活，也是一種提高?！痹撪l(xiāng)宣傳干事郭碧清在青年干部讀書班上分享道。

在張貼的積分排行榜上，郭碧清同志在2022年度獲得的積分名列前茅。她作為宣傳干事，在完成常規(guī)性工作之余，也在日常小事中尋找閃光點(diǎn)，積累新素材，并鼓勵青年干部踴躍寫稿、投稿。

該鄉(xiāng)還積極開展“積分制+”活動，通過與評先表模掛鉤，在年底總結(jié)大會上通報表揚(yáng)全年累計積分前3名的同志，并將表現(xiàn)優(yōu)異者擬優(yōu)先推薦為當(dāng)年度鄉(xiāng)先進(jìn)工作者或優(yōu)秀公務(wù)員，優(yōu)先提拔任用或晉升職級。

下一步，孔家坊鄉(xiāng)將進(jìn)一步加強(qiáng)對青年干部宣傳寫作能力的提升，通過落細(xì)落實(shí)“積分制”，鼓勵引導(dǎo)青年干部找準(zhǔn)定位、干在實(shí)處，不斷通過學(xué)習(xí) “富腦”，創(chuàng)新思路與方法，讓宣傳工作持續(xù)提質(zhì)升級，在時代浪潮中展現(xiàn)孔坊青年人的能力與擔(dān)當(dāng)，在各級媒體上更多、更好地發(fā)出孔坊聲音、講好孔坊故事。